Регулирование рынка труда как фактор эффективного развития экономики города

Рынок труда является важнейшим система обра¬зующим фактором территориальной социально-экономической системы. От эффективности его функционирования в значительной степени зависят как направления и темпы макроэкономического раз¬вития региона, так и уровень и качество жизни насе¬ления. Ситуация на рынке труда выступает базовым параметром, по отношению к которому большинство индикаторов социально-экономического развития территории являются производными. Особое место рынка труда в регионе диктует острую необходи¬мость его анализа, прогнозирования и эффективного регулирования. Цель данной работы рассмотреть регулирование рынка труда как фактор эффективного развития экономики города. Поставленная цель обусловила решение следующих исследовательских задач: 1. изучить понятие рынка труда и его специфику; 2. рассмотреть регулирование рынка труда его виды и механизмы; 3.

---

Обращайтесь к нам и заказывайте написание реферата по инвестициям. Рассчитаем стоимость работы бесплатно. Скидка 1000 рублей на 1 заказ!

---

. проанализировать его роль в эффективном развитии экономики города. Работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка использованной литературы.

Регион представляет собой часть территории, которые обладают общностью природных, социально-экономических, исторических, национальных, культурных и иных условий. Одно из самых существенных влияний на экономическое развитие региона оказывает его рынок труда. Рынок труда выступает объектом изуче¬ния многих наук. В наиболее общем виде он представляет собой системой социально-трудовых отношений, постро¬енной на принципах рыночной экономики. Регулирование рынка труда представляет собой особую форму и сферу регулирующего воздействия государства на социально-экономические процессы. Государственное регулирование рынка труда направлено в первую очередь на достижение рационального в конкретных социально-экономических условиях уровня занятости. Государственное регулирование является эффективным механизмом повышения экономического благосостояния региона, хотя и оно не лишено своих недостатков. Вся система государственного регулирования рынка труда региона приводит к росту долгосрочной безработицы и безработицы среди молодежи.

1. Бухтаяров А.А., Тюткалова А.В., Вукович Г.Г., Новоковский В.А. РЕГИОНАЛЬНЫЙ РЫНОК ТРУДА: ОСОБЕННОСТИ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ И МЕТОДИКА ОЦЕНКИ // Современные наукоемкие технологии. – 2008. – № 6 – С. 98-99 URL: www.rae.ru/snt/?section=content&op=show_article&article_id=4892 (дата обращения: 07.04.2013). 2. Абрамчик Г.А. Государственное управление. Электронный вестник Выпуск № 12. Сентябрь 2007 г. URL: http://e-journal.spa.msu.ru/images/File/2007/12/Abramchik.pdf 3. Пелих А. С, Чумаков А. А., Баранников М. ML, Боков И. И., Дреев Г. А., Пронченко А. Г., Попета Г. Г. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ. «МарТ», 2003. URL: http://bibliotekar.ru/biznes-41/index.htm 4. Бутов В.И., Игнатова В.Г., Кетова Н. П. Основы региональной экономики.- Ростов-на-Дону, 2000, 188 с. 5. Соболева И. Политика занятости в России и мировой опыт // Проблемы теории и практики управления. 1997, №1. с.21-24. 6. Рынок труда и занятость в России: новые реалии // Учебно-методические материалы в кн. Экономика социальной сферы труда и народонаселения: Инновационная магистерская программа» Направление «Экономика»/ Прокопов Ф.Т. И.А. и др.; Ред. и составитель Денисенко М.Б.; МГУ имени М.В.Ломоносова, Экономический факультет М.: МАКС Пресс, 2007 - 36 с. 7. Регулирование занятости населения и рынка труда: новые реалии и перспективы // Учебно-методические материалы. М.: ТЭИС, 2006.