Также можно расширить компетенции и добавить:
1. Избрание (переизбрание) председателя СД и его заместителя;
2. Образование правления, определение срока его полномочий, досрочное прекращение полномочий;
3. Создание постоянно действующих или временных комитетов СД, утверждение внутренних положений о них;
4. Назначение и освобождение от должности корпоративного секретаря общества, утверждение внутреннего положения об аппарате корпоративного секретаря;
5. Принятие решений об участии общества в других организациях путем покупки, продажи акций долей других организаций, а так же путем внесения дополнительных вкладов в уставные капиталы этих организаций.
Читать дальше
1. Асаул А.Н., Павлов В.И. Менеджмент корпорации и корпоративное управление. – СПб.: Гуманистика, 2009. – 126 с.
2. Орехов С.А., Селезнев В.А. Теория корпоративного управления. – М.: ЕАОИ, 2008. – 216 с.
3. Эскиндаров Н.А. Корпоративное управление. - М.: Финансовый университет, кафедра «Государственное, муниципальное и корпоративное управление», 2010. - 30с.
Читать дальше