В первой главе курсовой работы были проанализированы теоретические основы управления человеческими ресурсами на основе американского опыта. По итогам чего можно сделать следующие выводы:  американская модель управления формировалась с учетом специфики ее культуры, уровня самосознания, системы ценностей. Огромную роль сыграли государственное устройство страны и ее денежно-кредитная политика и финансовая система. Что касается системы ценностей США, то ярким примером является существование словарного оборота «Американская мечта». Это образ мыслей и система ценностей, доминирующих в западном обществе.  современный американский менеджмент базируется на трех исторических предпосылках: наличие рынка, индустриальный способ организации производства и корпорация как основная форма предпринимательства;  ключевыми особенностями американского менеджмента являются: индивидуальное принятие решений, ориентация на материальное стимулирование, быстрый карьерный рост, жесткое разделение труда. Во второй главе данной курсовой работы была проанализирована возможность использования достижений американского менеджмента в российских организациях на примере ООО «Авелонспорт». Проанализировав систему управления человеческими ресурсами в исследуемой организации, мы пришли к следующим выводам: ­ материальное стимулирование развито достаточно хорошо, большинство сотрудников удовлетворены заработной платой и иными поощрениями, а также социальным пакетом. Система материального стимулирования понятна для сотрудников; ­ нематериального стимулирования в организации практически не развита, несмотря на то, что большинство сотрудников отмечают важность подобных стимулов для них; ­ общая удовлетворенность системой мотивации низкая, из-за чего большинство сотрудников не рассматривает организацию как перспективное место работы; При этом большинство сотрудников нацелены на карьерный рост, хотят проявить себя, эффективно используя полученные знания, это позволило задуматься о возможности внедрения таких инструментов управления персоналом из американской практики как карьерный рост и участие в управлении. В третьей главе курсовой работы были разработаны рекомендации по развитию системы управления. Данные рекомендации касались, в первую очередь, нематериального стимулирования. Были предложены следующие мероприятия:  развитие карьерного роста в организации-что позволит сотрудникам самореализоваться и развиваться:  информирование работников и участие их в управлении. Предложенные рекомендации не являются радикальными преобразованиями, но тем не менее благоприятно скажутся на эффективности и конкурентоспособности организации

Особое производство при осуществлении правосудия по гражданским делам

курсовая работа
Право
30 страниц
84% уникальность
2020 год
24 просмотров
Гончарова М.
Эксперт по предмету «Гражданский процесс»
Узнать стоимость консультации
Это бесплатно и займет 1 минуту
Оглавление
Введение
Заключение
Список литературы
В первой главе курсовой работы были проанализированы теоретические основы управления человеческими ресурсами на основе американского опыта. По итогам чего можно сделать следующие выводы:  американская модель управления формировалась с учетом специфики ее культуры, уровня самосознания, системы ценностей. Огромную роль сыграли государственное устройство страны и ее денежно-кредитная политика и финансовая система. Что касается системы ценностей США, то ярким примером является существование словарного оборота «Американская мечта». Это образ мыслей и система ценностей, доминирующих в западном обществе.  современный американский менеджмент базируется на трех исторических предпосылках: наличие рынка, индустриальный способ организации производства и корпорация как основная форма предпринимательства;  ключевыми особенностями американского менеджмента являются: индивидуальное принятие решений, ориентация на материальное стимулирование, быстрый карьерный рост, жесткое разделение труда. Во второй главе данной курсовой работы была проанализирована возможность использования достижений американского менеджмента в российских организациях на примере ООО «Авелонспорт». Проанализировав систему управления человеческими ресурсами в исследуемой организации, мы пришли к следующим выводам: ­ материальное стимулирование развито достаточно хорошо, большинство сотрудников удовлетворены заработной платой и иными поощрениями, а также социальным пакетом. Система материального стимулирования понятна для сотрудников; ­ нематериального стимулирования в организации практически не развита, несмотря на то, что большинство сотрудников отмечают важность подобных стимулов для них; ­ общая удовлетворенность системой мотивации низкая, из-за чего большинство сотрудников не рассматривает организацию как перспективное место работы; При этом большинство сотрудников нацелены на карьерный рост, хотят проявить себя, эффективно используя полученные знания, это позволило задуматься о возможности внедрения таких инструментов управления персоналом из американской практики как карьерный рост и участие в управлении. В третьей главе курсовой работы были разработаны рекомендации по развитию системы управления. Данные рекомендации касались, в первую очередь, нематериального стимулирования. Были предложены следующие мероприятия:  развитие карьерного роста в организации-что позволит сотрудникам самореализоваться и развиваться:  информирование работников и участие их в управлении. Предложенные рекомендации не являются радикальными преобразованиями, но тем не менее благоприятно скажутся на эффективности и конкурентоспособности организации
Читать дальше
Особое производство является одним из разновидностей гражданского, судопроизводства, используемого при рассмотрении отдельных категорий гражданских дел. Структура работы включает в себя две главы, первая глава посвящена раскрытию понятия особого производства, а также анализу категорий гражданских дел, рассматриваемых в порядке особого производства а во второй главе содержатся основания и порядок рассмотрения в суде отдельных категорий гражданских дел в порядке особого производства. Объектом исследования является судопроизводство по гражданским делам, осуществляемом в особом порядке рассмотрения и разрешения дела. . Предметом исследования – механизм рассмотрения в суде данных категорий гражданских дел. В работе использованы методы анализа действующих нормативно-правовых актов по данной теме, а также судебной практики по рассматриваемому вопросу. При написании данной работы в качестве базовых материалов, необходимых для раскрытия основной тематики, использовались нормативные акты материального и процессуального права, Постановления Пленума Верховного суда Российской Федерации, судебная практика, а также актуальная литература по рассматриваемой проблеме.


За выполнение курсовых работ на заказ в Перми на нашем сервисе не придётся краснеть.


. Целью данной работы является определить, что представляет собой рассмотрение гражданских дел в суде первой инстанции в порядке особого производства, изучить категорию дел, которые могут быть рассмотрены в особом порядке, определить механизм рассмотрения данных дел в суде. Перед нами стоит задача определить, как конкретно происходит рассмотрение гражданских дел в порядке особого производства, применительно к отдельным их категориям, какими особенностями обладает процедура подачи заявления по различным делам, рассматриваемом в особом порядке, кто является заинтересованным лицом и какие иные лица принимают участие при рассмотрении данных дел в суде. Кроме того, нам предстоит выяснить, каким образом выносятся судебные решения по данным делам, какие доказательства необходимо собрать сторонам для подтверждения своей позиции по делу, и каким образом происходит обжалование вынесенных судебных решений. Актуальность данной темы заключается в том, что дела, рассматриваемые в порядке особого производства, наиболее часто встречающиеся категории гражданских дел в суде, зачастую имеющие личностный характер, и подлежащие наиболее быстрому рассмотрению и разрешению. Граждане в целях защиты своих прав и свобод обращаются в суд, который как единственный орган, уполномоченный от имени государства, выносить решения, являющиеся обязательными для исполнения гражданами, должностными лицами и организациями, и таким образом, отстаивают свои интересы, защита которых относится к обязанностям нашего государства

Читать дальше
Проанализировав действующее гражданское и гражданско-процессуальное законодательство, в котором содержатся нормы, предусматривающие порядок рассмотрения и разрешения гражданских дел в порядке особого производства, можно сделать вывод о том, что данная разновидность рассмотрения гражданских дел в суде, довольно подробно регламентирована нормами действующего российского законодательства. Особое производство представляет собой одну из разновидностей судопроизводства по гражданским делам, в которых отсутствует спор о праве. Дела, рассматриваемые в порядке особого производства, рассматриваются в суде по общим правилам рассмотрения гражданских дел в порядке искового производства, но с некоторыми исключениями. Задачей гражданского судопроизводства как и судопроизводства по любым категориям дел, рассматриваемых в суде, является всестороннее, полное и объективное рассмотрение дел, оценка доказательств, представленных сторонами с позиций их относимости и допустимости по делу, вынесение обоснованного, законного и справедливого решения, основываясь на доказательствах по делу и на внутреннем убеждении суда. Не исключением является и рассмотрение гражданских дел в порядке особого производства. Эта отдельная категория гражданских дел, которая отличается особым порядком рассмотрения заявлений, исследованием доказательств по делу, принятием соответствующих процессуальных решений и их обжалования. В порядке особого производства рассматриваются гражданские дела, требующие всестороннего и тщательного исследования наряду с доказательственной базой, также основных личностных характеристик граждан, которые обращаются в суд, поскольку данная категория гражданских дел имеет особый индивидуальный характер их рассмотрения. Наше государство – Российская Федерация является правовым и демократическим государством, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, гарантированность и защиту прав и свобод граждан. Граждане в целях защиты своих прав и свобод граждане обращаются в суд, который, как единственный орган, уполномоченный от имени государства, выносить решения, являющиеся обязательными для исполнения гражданами, должностными лицами и организациями, для отстаивания своих интересов, защита которых относится к обязанностям нашего государства. И судопроизводство по гражданским делам в порядке особого рассмотрения отдельных категорий дел, направлено на создание условий обеспечения гарантий гражданам восстановления и зашиты их нарушенных или оспариваемых прав и свобод, установленных Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.
Читать дальше
1 Конституция Российской Федерации от 12.12.1993 (ред. от 14.03.2020) // Российская газета, 25.12.1993. № 237. 2 Гражданский кодекс Российской Федерации (часть 1) от 30.11.1994 № 51-ФЗ (ред. от 31.07.2020) // Собрание законодательства РФ, 1994, № 32. 3 Гражданский процессуальный кодекс РФ от 14.11.2020 № 138-ФЗ (ред. от 31.07.2020) // Собрание законодательства РФ, 18.11.2002, № 46. 4 Основы законодательства РФ о нотариате от 11.02.1993 № 4462-I (ред. от 27.12.2019) // Ведомости съезда народных депутатов Российской Федерации и Верховного Совета Российской Федерации. – 11.03.1993. - № 10. 5 Федеральный закон РФ от 25.07.2002 № 114-ФЗ «О противодействии экстремистской деятельности» (ред. от 15.10.2020) // [Электронный ресурс] URL: http://www.consultant.ru/ (дата обращения: 15.11.2020). 6 Постановление Пленума Верховного суда РФ от 24.02.2005 № 3 «О судебной практике по делам о защите чести и достоинства граждан, а также деловой репутации граждан и юридических лиц» // [Электронный ресурс] URL: http://www.consultant.ru/ (дата обращения: 15.11.2020). 7 Приказ Минэкономразвития России от 10.12.2015 № 931 «Об установлении порядка принятия на учет бесхозяйных недвижимых вещей» // [Электронный ресурс] URL: http://www.consultant.ru/ (дата обращения: 15.11.2020). 8 Приказ Минздрава России от 12.01.2017 № 3н «Об утверждении Порядка проведения судебно-психиатрической экспертизы» // [Электронный ресурс] URL: http://www.consultant.ru/ (дата обращения: 15.11.2020). 9 Барсукова В.Н. Гражданский процесс. Учебник и практикум для вузов / В.Н. Барсукова, М.Ю. Лебедев, М.Н. Шаяхметов. – М.: Юрайт, 2019. – 446 с. 10 Власов А.А. Гражданский процесс: учебник и практикум. – М.:Юрайт, 2019. – 472 с. 11 Жилин Г.А. Правосудие по гражданским делам. Актуальные вопросы. Монография. – М.: Проспект, 2018. – 293 с. 12 Завадская Л.Н. Гражданский процесс в схемах и комментариях. – М.: Эксмо, 2018. – 370 с. 13 Корякин В.М. Гражданский процесс в схемах: учебное пособие / В.М. Корякин, Ю.Н. Туганов. – М.: Проспект, 2019. – 152 с. 14 Крашенников Е.А. Гражданское право и процесс. – М.:Юрайт, 2020. – 1125 с. 15 Ушаков А.А. Комментарий к Основам законодательства Российской Федерации о нотариате (постатейный) / А.А. Ушаков. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Деловой двор, 2015. – 480 с.
Читать дальше
Поможем с написанием такой-же работы от 500 р.
Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

Похожие работы

курсовая работа
Иезуитская миссия в Японии
Количество страниц:
37
Оригинальность:
81%
Год сдачи:
2020
Предмет:
История
курсовая работа
Проектирование системы кондиционирования воздуха общественных зданий
Количество страниц:
30
Оригинальность:
21%
Год сдачи:
2020
Предмет:
Процессы и аппараты
реферат
Образование Донецко-Криворожской республики как субъект СССР
Количество страниц:
50
Оригинальность:
33%
Год сдачи:
2020
Предмет:
История
дипломная работа
"Радио России": история становления, редакционная политика, аудитория. (Имеется в виду радиостанция "Радио России")
Количество страниц:
70
Оригинальность:
61%
Год сдачи:
2015
Предмет:
История журналистики
курсовая работа
26. Центральное (всесоюзное) радиовещание: история создания и развития.
Количество страниц:
25
Оригинальность:
84%
Год сдачи:
2016
Предмет:
История журналистики

Поможем с работой
любого уровня сложности!

Это бесплатно и займет 1 минуту
image