Аудиторская проверка расчетов с персоналом по оплате труда

Актуальность темы работы объясняется следующим. Оплата труда яв-ляется одной из основных статей расходов каждой организации. Правиль-ность расчета сумм, которые причитаются к выплате каждому сотруднику, а также правильность отражения расчета по заработной плате в бухгалтер-ском учете являются актуальными для каждой организации. Заработная плата – это вознаграждение за труд работника. Размер за-работной платы зависит непосредственно от квалификации работника, слож-ности той работы, которую он выполняет, её количества и качества. Нормативно–правовое регулирование оплаты труда определяет права и обязанности работников на том или ином предприятии, порядок заключе-ния трудового договора, рабочее время сотрудников, порядок исчисления заработной платы, нормы труда и прочее. Контроль за учетом начисления заработной платы и ее оплатой ведет бухгалтерия предприятия.

---

Реферат по статистике на заказ не будет содержать "воды". Рефераты, которые пишут наши авторы, получают высокие оценки! Обращайтесь в Work5!

---

. Кроме того, контроль правильности расчетов по оплате труда может осуществляться с помощью проведения аудита. Целью проведения аудиторской проверки операций по оплате труда является формирование мнения о достоверности бухгалтерской отчетности на предприятии в области расчетов с персоналом по оплате труда, а также соответствия порядка ведения бухгалтерского учета данных операций зако-нодательству Российской Федерации. Целью работы является всестороннее исследование системы учета и внутреннего контроля оплаты труда в организации, определение ее соответ-ствия действующим нормативно-правовым актам и выработка рекомендаций по совершенствованию организации учета расчетов с персоналом по оплате труда. Необходимость достижения поставленной цели обуславливает поста-новку и решение следующих задач исследования:  Дать понятие бухгалтерской отчетности и определить требования к ее достоверности;  Рассмотреть классификацию бухгалтерских ошибок и порядок их вы-явления в процессе проведения аудита;  Дать понятие и проанализировать основные подходы к определению существенности в аудите;  Определить цели, задачи и объекты аудита расчетов по оплате труда;  Разработать план и программу аудита расчетов по оплате труда;  Провести аудит начислений и удержаний по оплате труда;  Обобщить результаты аудиторского задания и предложить рекоменда-ции по совершенствованию расчетов по оплате труда объекта исследования. Объектом исследования являются расчеты по оплате труда АО «ПТП «Медтехника». Предметом исследования является аудит расчетов по оплате труда. Для достижения поставленных целей и задач в 1 главе рассмотрены теоретические аспекты аудита как инструмента измерения достоверности бухгалтерской отчетности. Во 2 главе дана краткая характеристика пред-приятия, на примере которого рассмотрен предмет исследования, определе-ны цели, задачи и объекты аудита расчетов по оплате труда, сформированы план и программа аудита. В 3 главе проведен аудит учета расчетов по опла-те труда. В ходе написания работы в качестве источников информации были ис-пользованы международные стандарты аудита, учебные пособия по аудиту, а также публикации в периодических изданиях, посвященные вопросам учета и аудита расчетов по оплате труда. Основными методами исследования являлись анализ и изучение лите-ратуры, а также обобщение полученной информации. Характеристика и информация о деятельности АО «ПТП «Медтехни-ка» дана с официального сайта Общества, а также на основе изучения и обобщения открытых данных по финансовой отчетности Общества за 2019 год.

В соответствии с Трудовым кодексом заработная плата представляет собой вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты. В организациях учет заработной должен быть организован таким образом, чтобы способствовать повышению производительности труда, улучшению организации нормирования труда, полному использованию рабочего времени, укреплению дисциплины труда, что в конечном итоге приведет к повышению качества продукции, работ услуг предприятия и доходности в целом. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда является одним из наиболее трудоемких объектов при проведении аудита и направлен на выражение субъективного мнения о достоверности бухгалтерской отчетности организации. Под достоверностью расчетов по оплате труда понимается степень точности и обоснованности отражения данных в бухгалтерской отчетности на основании первичных документов, что позволяет формировать мнение о законности финансово-хозяйственной деятельности организации. Аудит расчетов по оплате труда в работе рассмотрен на примере АО «ПТП «Медтехника». Предприятие обслуживает потребности здравоохранения Свердловской области и Уральского региона, занимаясь комплексной поставкой медицинской техники, оборудования и изделий медицинского назначения. При планировании аудита расчетов по оплате труда в АО «ПТП «Медтехника» проведена оценка системы внутреннего контроля предприятия, которая показала средний уровень надежности, что было учтено при разработке программы аудита. В программе аудита расчетов по оплате труда АО были отображены методы, объем, процедуры проверки и сроки их реализации, которые в итоге должны существенно снизить риск искажения статей бухгалтерской отчетности организации. Аудит расчетов по оплате труда в АО показал следующее. В АО «ПТП «Медтехника» разработано Положение об оплате труда, где определены права и обязанности работников и работодателя, рабочее время и время отдыха, формы поощрения работников и правила соблюдения трудовой дисциплины, условия и сроки выплаты заработной платы. Начисление заработной платы работникам ведется в соответствии с Трудовым кодексом РФ и локальными нормативными документами организации. Нарушений в части правильности и обоснованности начислений заработной платы за отработанное время не выявлено Аналитический учет расчетов по оплате труда ведется по каждому работнику. Синтетический учет оплаты труда ведется на счете 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда», по дебету которого отражают выплаты заработной платы и удержания из нее, а по кредиту – начисления. Первичные кадровые и бухгалтерские документы по учету труда и рабочего времени соответствуют унифицированным формам. При заполнении документов допускаются незначительные ошибки в виде отметок карандашом, неполное заполнение обязательных реквизитов. Для устранения замечаний, выявленных в процессе аудита расчетов по оплате труда, АО «ПТП «Медтехника» рекомендуется разработать Положение о премировании работников предприятия, а также внутренний документ, регламентирующий порядок выплаты материальной помощи. Это повысит эффективность управления персоналом. Совершенствование системы бухгалтерского учета в АО «ПТП «Медтехника» можно достичь путем усиления системы внутреннего контроля за оформлением первичных учетных документов по учету труда и его оплате. Рекомендуется проводить внутренние проверки оформления первичных документов по учету заработной платы, следить за изменением законодательства, чтобы не допускать ошибок в расчете заработной платы, НДФЛ и страховых взносов, что в совокупности может повлечь не только искажение бухгалтерской отчетности, но и финансовые последствия для аудируемого лица.

1. Трудовой кодекс Российской Федерации // СПС Консультант¬Плюс. - (дата обращения 01.03.2021 г.) 2. Международный стандарт аудита 200 "Основные цели независимого аудитора и проведение аудита в соответствии с международными стандарта-ми аудита"// СПС Консультант¬Плюс. - (дата обращения 04.03.2021 г.) 3. Международный стандарт аудита 300 «Планирование аудита финансо-вой отчетности» // СПС Консультант¬Плюс. - (дата обращения 04.03.2021 г.) 4. Международный стандарт аудита 320 «Существенность при планиро-вании аудита» // СПС Консультант¬Плюс. - (дата обращения 02.03.2021 г.) 5. Международный стандарт аудита 450 «Оценка искажений, выявленных в ходе аудита» // СПС Консультант-плюс. - (дата обращения 02.03.2021 г.) 6. Международный стандарт аудита 700 «Формирование мнения и со-ставление заключения о финансовой отчетности» // СПС Консультант-плюс. - (дата обращения 12.03.2021 г.) 7. Положение по бухгалтерскому учету «Бухгалтерская отчетность орга-низаций» (ПБУ 4/99). Утверждено Приказом Минфина РФ от 06.07.1999 №43н. [Электронный ресурс] // СПС Консультант-плюс. - (дата обращения 09.03.2021 г.) 8. Положение по бухгалтерскому учету «Исправление ошибок в бухгал-терском учете» (ПБУ 22/2010). Утверждено Приказом Минфина от 28.06.2010 года №63н [Электронный ресурс] // СПС Консультант-плюс. - (дата обращения 09.03.2021 г.) 9. Бухгалтерская (финансовая) отчетность: учебное пособие / М. А. Рябо-ва, Д. Г. Айнуллова; Ульяновский государственный технический универси-тет. – Ульяновск: УлГТУ, 2011. – 214 с. 10. Суглобов А.Е. Аудит. Учебник. – М.: Дашков и К, 2020. – 373 с. 11. Арабян К.К. Аудит как инструмент повышения качества бухгал-терской (финансовой) отчетности. [Электронный ресурс] // Актуальные во-просы экономических наук – 2010 . - Режим доступа: https://cyberleninka.ru/ (дата обращения 13.03.2021) 12. Куприянова Т.А. Методические аспекты планирования аудитор-ской проверки расчетов с персоналом по оплате труда. [Электронный ре-сурс] // Международный бухгалтерский учет – 2018. - Режим доступа: https://cyberleninka.ru/ (дата обращения 15.03.2021) 13. Махмутова, Э. М. Искажения в бухгалтерской отчетности, спо-собы их выявления и роль аудита в оценке достоверности бухгалтерской от-четности / Э. М. Махмутова. — [Электронный ресурс] // Молодой ученый. — 2016. — № 4 (108). — С. 446-448. — Режим доступа: https://moluch.ru/archive/108/26223/ (дата обращения: 11.03.2021) 14. Сикорская О.И. Процесс планирования аудита. [Электронный ресурс] // Инновационная наука – 2016. - Режим доступа: https://cyberleninka.ru/ (дата обращения 12.03.2021) 15. Юнусова Д.А. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда. [Электронный ресурс] // УЭПС: управление, экономика, политика, социоло-гия – 2018. - Режим доступа: https://cyberleninka.ru/ (дата обращения 19.03.2021) 16. Якимова В.А. Применение аналитических процедур для форми-рования аудиторской выборки в ходе проверки расчетов с персоналом по оплате труда. [Электронный ресурс] // Международный бухгалтерский учет – 2017. - Режим доступа: https://cyberleninka.ru/ (дата обращения 20.03.2021)