Структура управленческой деятельности

Проблема темы исследования заключается в том, что в настоящее время управленческая деятельность и её структура выступают таким предметом социальной психологии, который ещё до конца не изучен. Так, например, на сегодняшний день у современных исследователей не существует единой точки зрения относительно составляющих элементов структуры управленческой деятельности. Актуальность изучения структуры управленческой деятельности заключается в том, что элементы данной структуры вместе отвечают за обеспечение эффективной работы деятельности любой организации, а также помогают ей четко представлять основное содержание объектов и процессов собственной деятельности. Целью работы является исследование структуры управленческой деятельности.

---

Если подготовка курсовой работы вызывает трудности, закажите ее написание на сайте Work5.

---

. Для достижения установленной цели предполагается решение следующих задач: - изучить понятие управленческой деятельности и общую характеристику её структуры; - рассмотреть основные элементы структуры управленческой деятельности; - определить методы управленческой деятельности как основные составляющие структуры управленческой деятельности. Объект исследования – управленческая деятельность. Предмет исследования - общая характеристика структуры управленческой деятельности и её основных составляющих элементов. Методы, которые были использованы при проведении исследования: система общенаучных и частных методов познания социально-правовых явлений, которые конкретизируются в виде таких методов, как, системный, логический, и другие. Также используются в работе методы анализа и синтеза полученной информации. Теоретической и методологической основой данной работы являются труды отечественных ученых, которые опубликовали за недавнее время фундаментальные и прикладные работы в области исследования структуры управленческой деятельности. Использовались работы таких авторов, как: Колесникова Г.И.; Немировский В.Г.; Столяренко Л.Д. Структура работы включает в себя такие элементы, как: введение, основная часть работы, заключение, список использованных источников. Список использованных источников представлен списком библиографических описаний произведений печати или составных частей, выстроенных в алфавитном порядке. Список источников содержит в себе источники, которые используются в ходе подготовки текста: цитируемые, упоминаемые, а также те, которые имеют прямое отношение к исследуемой теме.

В работе была достигнута поставленная цель, а именно, проведено исследование структуры управленческой деятельности. Были выполнены следующие задачи: в работе были изучены понятие управленческой деятельности и общая характеристика её структуры; рассмотрены основные элементы структуры управленческой деятельности; определены методы управленческой деятельности как основные составляющие структуры управленческой деятельности. Так, в ходе проведения исследования было установлено, что под управленческой деятельностью в настоящее время ученые в области социальной психологии обычно понимают такую модель осуществления профессиональной деятельности, которая ориентирована на совместную организацию деятельности других людей для выполнения общих целей и задач, основываясь при этом на принцип иерархии. Современная управленческая деятельность имеет определенные характерные особенности, среди которых можно выделить следующие: субъектность; самостоятельное целеполагание, которое осуществляется субъектом управленческой деятельности; главным успехом управленческой деятельности является управляющее воздействие, которое оказывается на регулируемую систему; творческий характер; необходимость моделирования. Также в процессе исследования было выявлено, что структура управленческой деятельности включает в себя множество важных элементов, например, цели и задачи управленческой деятельности, её формы, функции и средства, предмет и методы управленческой деятельности и многое другое. Так, например, к главным методам осуществления управленческой деятельности были отнесены экономические, административные, социально-психологические и морально-этические методы. В целом, нами был сформирован обобщающий вывод о том, что сущность и структуру управленческой деятельности можно в полной мере раскрыть только с принятием во внимание конкретной сферы её применения, а также после проведения подробного анализа данной сферы. Так, к примеру, управленческая деятельность работников государственных и муниципальных органов, в отличие от управленческой деятельности в организациях и предприятиях, имеет особое содержание, которое предполагает осуществление несколько различных по содержанию операций: подготовку сведений, составление документации, которую нужно согласовать с руководителем и рассматривать на заседаниях и так далее. Следует отметить, что структура управленческой деятельности включает постоянные и переменные элементы. К постоянным элементам управленческой деятельности, к примеру, можно отнести органы управления, организации, их основные задачи, а к переменным составляющим, например, относят задачи и формы управления.

1. Андреева Г.М. Социальная психология: Учебник / Г.М. Андреева. – М.: Аспект Пресс, 2017. – 363с. 2. Гречихин В.Г. Общая социология: Учебное пособие для академического бакалавриата / В.Г. Гречихин. – М.: Юрайт, 2018. – 114с. 3. Дедов Н.П. Социальная психология: Учебное пособие для бакалавриата / Н.П. Дедов. – М.: Прометей, 2020. – 160с. 4. Колесникова Г.И. Социология: Учебник / Г.И. Колесникова. – М.: Юрайт, 2017. – 398с. 5. Немировский В.Г. Социология: Учебник / В.Г. Немировский. – М.: Проспект, 2018. – 544с. 6. Оришев А.Б. Социология: Учебное пособие / А.Б. Оришев. – М.: Инфра-М, 2016. – 224с. 7. Столяренко Л.Д. Социальная психология / Л.Д. Столяренко. – М.: Юрайт, 2020. – 220с.