Введение 3
Глава §1. Теоретические основы защиты трудовых прав граждан 5
1.1 Понятие защиты трудовых прав гражданина 5
1.2 Классификация способов защиты трудовых прав гражданина 6
Глава §2. Правовые особенности применения отдельных способов защиты трудовых прав граждан 9
2.1 Самозащита работниками трудовых прав 9
2.2 Защита трудовых прав работников профессиональными союзами 11
2.3 Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудовых прав граждан 13
2.4 Судебная защита трудовых прав граждан 16
Глава §3. Правовые особенности разрешения споров, связанных с защитой трудовых прав граждан 20
3.1 Правовые особенности индивидуальных трудовых споров 20
3.2 Правовые особенности коллективных трудовых споров 22
Заключение 26
Список использованных источников 28
Читать дальше
Каждый гражданин Российской Федерации и его трудовые права защищены Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации и другим нормативными правовыми актами.
В соответствии с действующим законодательством работники могут защищать свои трудовые права четырьмя законными способами:
– самозащита работниками трудовых прав;
– защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами;
– государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, осуществляемый системой специально уполномоченных на это государственных органов;
– судебная защита.
Основным способом защиты нарушенных трудовых прав работника является самозащита, т.е. он сам должен уметь защищать и отстаивать свои права. Многие люди в силу разных причин не могут отстаивать свои нарушенные трудовые права. В этом случае на помощь приходят профсоюзы, которые и создавались именно для этого.
В законодательстве о труде важнейшая роль отведена государственному надзору и контролю за соблюдение трудовых прав.
Если же ни один из способов не приводит к разрешению трудовых споров и между сторонами остаются неразрешенные вопросы, то работник и работодатель имеют право использовать крайний способ зашиты нарушенных трудовых прав - судебную защиту. Судебная защита позволяет разрешать самые сложные спорные ситуации и наказать недобросовестного работодателя, который, пользуясь более выгодным положением относительно работника, нарушает его трудовые права.
В соответствии с законом работники имеют права защищать свои трудовые права как самостоятельно (индивидуальные трудовые споры), так и коллективно (коллективные трудовые споры). Законодательством разграничены категории трудовых споров, которые могут разрешаться в форме индивидуальных трудовых споров, а для разрешения каких работники могут прибегать к коллективным трудовым спорам.
В ряде случае законодательство ограничивает права работников по защите своих трудовых прав для защиты жизни и здоровья граждан, национальной безопасности и т.д.
Таким образом, все задачи курсовой работы решены, а цель достигнута.
Читать дальше
Конституция Российской Федерации" (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) [Электронный ресурс]. - URL: https://www.consultant.ru/ (дата обращения: 16.09.2023).
2 "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 13.06.2023, с изм. от 27.06.2023) [Электронный ресурс]. - URL: https://www.consultant.ru/ (дата обращения: 16.09.2023).
3 Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-1 (ред. от 24.07.2023) "О прокуратуре Российской Федерации" [Электронный ресурс]. – URL: https://www.consultant.ru (дата обращения: 27.09.2023).
4 Федеральный закон от 12.01.1996 N 10-ФЗ (ред. от 21.12.2021) "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" [Электронный ресурс]. - URL: https://www.consultant.ru/ (дата обращения: 16.09.2023).
5 "Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации" от 14.11.2002 N 138-ФЗ (ред. от 24.06.2023, с изм. от 20.07.2023) [Электронный ресурс]. - URL: https://www.consultant.ru/ (дата обращения: 16.09.2023).
6 Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-1 (ред. от 24.07.2023) "О прокуратуре Российской Федерации" [Электронный ресурс]. - URL: https://www.consultant.ru/ (дата обращения: 16.09.2023).
7 Федеральный закон "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения" от 30.03.1999 N 52-ФЗ [Электронный ресурс]. - URL: https://www.consultant.ru/ (дата обращения: 16.09.2023).
8 Федеральный закон "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней" от 17.09.1998 N 157-ФЗ [Электронный ресурс]. - URL: https://www.consultant.ru/ (дата обращения: 16.09.2023).
9 Федеральный закон от 26.12.2008 N 294-ФЗ (ред. от 24.07.2023) "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля" [Электронный ресурс]. - URL: https://www.consultant.ru/ (дата обращения: 16.09.2023).
10 Постановление Правительства РФ от 30.07.2004 N 401 (ред. от 06.12.2021) "О федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору" [Электронный ресурс]. - URL: https://www.consultant.ru/ (дата обращения: 16.09.2023).
11 Постановление Правительства РФ от 30.06.2004 N 322 (ред. от 05.10.2023) "Об утверждении Положения о Федеральной службе по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека" [Электронный ресурс]. - URL: https://www.consultant.ru/ (дата обращения: 16.09.2023).
12 Постановление Правительства РФ от 30.06.2021 N 1100 (ред. от 28.09.2023) "О федеральном государственном санитарно-эпидемиологическом контроле (надзоре)" [Электронный ресурс]. - URL: https://www.consultant.ru/ (дата обращения: 16.09.2023).
Читать дальше