ВВЕДЕНИЕ 3
1. СУЩНОСТЬ КАДРОВОЙ ПОЛИТКИ, ЕЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ 5
2. ПРИНЦИПЫ ФОРМИРОВАНИЯ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ПРЕДПРИЯТИЯ 10
3. ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПРИОРИТЕТНЫХ НАПРАВЛЕНИЙ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ НА ПРИМЕРЕ ОАО НК «РОСНЕФТЬ» И ДРУГИХ ОТЕЧЕСТВЕННЫХ КОМПАНИЙ 16
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 19
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 21
Приоритетные направления кадровой политики в современных организациях (российский опыт)
контрольная работа
Управление персоналом
Коровина Д.
Эксперт по предмету «Управление персоналом»