Никто не хочет тратить время на написание реферата. Гораздо проще купить реферат по электротехнике. Переходите по ссылке, заказывайте реферат и не тратьте свое время.
. От того насколько рационально на предприятии используются трудовые ресурсы будет зависеть его экономическая стабильность, платежеспособность и рентабельность. Целью настоящей курсовой работы является установить, насколько эффективно используются трудовые ресурсы на предприятии, выявить основные факторы, влияющие на производительность труда, а так же составление рекомендаций по дальнейшему улучшению использования имеющихся ресурсов. Для достижения поставленной цели необходимо решение следующих задач: 1. Раскрыть экономическую сущность, виды, формы и системы оплаты труда на предприятиях. 2. Описать методику анализа движения трудовых ресурсов. 3. Проанализировать основные экономические показатели деятельности объекта исследования. 4. Провести анализ использования трудовых ресурсов. 5. Проанализировать использование фонда оплаты труда на предприятии. Объектом исследования является предприятие ООО «Кедр». Предметом исследования является движение рабочих ресурсов на предприятии и использование фонда оплаты труда. Теоретическое значение исследования заключается в уточнении классификации форм и систем оплаты труда в современных экономических условиях, а также обобщение методологии анализа использования трудовых ресурсов. Практическая значимость работы заключается в проведении анализа использования трудовых ресурсов в ООО «Кедр» и разработке возможных к применению на практике мероприятий, по повышению эффективности их использования. Источниками информации послужили нормативно-правовые акты Российской Федерации, посвященные регулированию вопросов оплаты труда, а также труды отечественных авторов, таких как Н.И. Архипова, А.И. Бобровникова, О.Н. Валькович, М. О. Жижко, А.В. Дейнека, Ю.И. Дмитрук, А.А. Козлов, А.И. Ксылина, А.В. Морозова, А.К. Нестеров, Т.В. Подлегаева, С.В. Ропотан, А.С. Севостьянова, А.Л. Чернявая, посвящённые вопросам изучения трудовых ресурсов предприятия и методике эффективности их использования. При написании работы использовались такие методы, как анализ, синтез, классификация, описание, обобщение, индукция и дедукция. Работа состоит из введения, основной части (два теоретических раздела и три практических раздела), заключения и списка использованной литературы.