Скрытая занятость и безработица в экономике

Актуальность данной темы обусловлена тем, что в трудоемких экономиках, где от количества ручного труда зависят темпы экономического роста, роль и значение вовлеченных в экономическую деятельность трудовых ресурсов возрастает. Данный тезис подтверждается законом американского экономиста А. Оукена, в котором отражается эмпирическая зависимость между темпами снижения валового внутреннего продукта страны и темпами роста безработицы в стране в пропорциях (в процентах) два к одному. Отсюда следует и обратное, при сокращении уровня безработицы (при наращивании трудовых ресурсов) темпы экономического роста возрастают. В современных условиях хозяйствования особую актуальность приобретает вопрос эффективности использования трудовых ресурсов.

---

Если ищете срочно курсовые на заказ в Томске ? Сервис Work5 поможет.

---

Достаточная обеспеченность предприятий нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для повышения эффективности функционирования любого предприятия. На сегодняшний день в научных изданиях и средствах массовой информации много внимания уделяется исследованию проблем трудовых ресурсов. Данной проблеме посвящены работы известных зарубежных и отечественных ученых таких как, Маршалл А., Портер М., Богиня Д.П., Воронин А., Гришнова Е.А., Замора А.И., Кочан Е.П., Пастух А., Шушпанов Д.Г., Крушельницкая А.В., Романишин В.А. Трудовые ресурсы как объект управления представляют собой совокупность взаимосвязанных элементов, характеризующих население, которое имеет необходимое физическое развитие, умственные способности и знания для работы в народном хозяйстве. Объект – анализ понятия скрытой занятости и безработицы. Цель работы комплексное исследование скрытой занятости и безработицы. Для достижения поставленной цели ставились следующие задачи: - рассмотрение понятия скрытой занятости и безработицы; - рассмотрение правового регулирования управления трудовыми ресурсами; - анализ особенностей управления трудовыми ресурсами; - выработка предложений по управлению безработицей. Были изучены нормативно-правовые акты, регулирующие трудовые правоотношения. Постановка проблем в дополнении причин безработицы, разработке классификаций ее форм и установлении их взаимосвязей, расширении перечня социально-экономических функций безработицы, структуризации социально-экономических последствий безработицы. Практическая значимость работы заключается в разработке предложений и рекомендаций, способствующих развитию методического инструментария количественной оценки безработицы и ее последствий в целях выбора адекватных инструментов ее регулирования. Работа состоит из введения, двух глав, заключения, библиографического списка. Методы, использованные при написании работы – анализ, синтез, статистический, наблюдение.

Относительно большой процент безработицы фиксируется в основном на территориях, не относящихся к монопрофильным муниципальным образованиям. Высокие коэффициенты напряженности на рынке труда также фиксируются в основном для муниципальных образований, не относящихся к монопрофильным территориям. Существует значительная диспропорция в размерах среднемесячной заработной платы по муниципальным образованиям, не позволяющая вывести заработную плату каждой территории на уровень средней по региону. Продолжительность поиска людьми работы в муниципалитетах, не имеющих градообразующих предприятий, несколько дольше. При фактической реализации большого числа крупных инвестиционных проектов в сфере обрабатывающих производств происходит общее снижение спроса работодателей на рабочую силу. К работе на высокопроизводительных местах при участии в инвестиционных проектах трудовые мигранты не привлекаются. Среди въезжающих на территорию округа трудовых мигрантов отсутствуют высококвалифицированные специалисты. Въезжающие концентрируются в отрасли добычи нефти и газа и относятся к разряду рабочих должностей. Так, можно утверждать, что дифференциация между «добывающими» и прочими муниципальными образованиями Югры усиливается и в дальнейшем может повлечь за собой не только дальнейшее сужение регионального рынка труда, но и экономические, социальные и технологические кризисы. Решению проблем в сфере занятости населения, проживающего в монопрофильных городах пока еще сырьевого региона, вступающего на путь промышленной модернизации, будет способствовать комплекс следующих мероприятий: 1. Разработка регионального плана повышения внутренней трудовой мобильности граждан на основе трудовых карт муниципальных образований, а также разработка мероприятий по стимулированию внутренней временной трудовой миграции для каждого отдельного муниципального образования. Подобные меры могут быть предприняты гораздо эффективнее, если инициировать на государственном уровне изменение системы межбюджетных отношений: в бюджет населенного пункта должна зачисляться гораздо большая доля налоговых поступлений. Для ликвидации признака монопрофильности необходимо использовать механизм, по которому муниципальные образования, динамично развивающие иные виды экономической деятельности, и «добывающие» моногорода будут претендовать на разные виды и объемы налоговых поступлений. 2. Разработка мероприятий по стимулированию привлечения для работ в городах и поселках, специализирующихся на отличной от нефте- и газодобычи деятельности, высококвалифицированных специалистов из трудоизбыточных регионов России, в том числе с помощью механизмов налогового льготирования работодателей и субсидирования внутренних трудовых мигрантов. 3. Выравнивание уровней заработной платы в муниципальных образованиях (где-то повышение, где-то понижение) в соответствии с принципом приоритета развивающихся отраслей. Механизм разработки такого решения может быть заложен в деятельности отраслевых объединений работодателей. 4. Открытие в регионе адаптационных, консультационных и образовательных площадок для внутренних трудовых мигрантов (возможно на базе действующих коворкинг-центров), а также широкое освещение их работы в средствах массовой информации.

Информация из статистических сборников 1. Федеральная службы государственной статистики / Официальный сайт, «Россия в цифрах», 2022 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://gks.ru/bgd/regl/b19_11/Main.htm 2. Федеральный закон от 14 июля 2022 г. N 302-ФЗ "О внесении изменений в Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации"//СПС Консультант Плюс. Журналы и газеты 3. Белов В.И. Государственное управление диспропорциональным развитием региональных социально-экономических систем в российской федерации // Juvenis scientia. 2018. № 10. С. 49-51. 4. Гречихин В. Г. Безработная молодежь на современном российском и мировом рынке труда // Общество: социология, психология, педагогика. 2018. № 3. С. 23. 5. Донскова О.А., Немкина Е.А., Дугина Т.А.,. Петерс И.А Неформальная деятельность в системе экономической безопасности: частные аспекты общих проблем// Бизнес. Образование. Право. 2021. № 1 (54). С. 179-184. 6. Донскова О.А., Немкина Е.А., Дугина Т.А. Теневая экономика как угроза экономической безопасности страны// Научное познание и истина: историко-философские, социальноэкономические и правовые аспекты: материалы Международной научно-практической конференции, посвященной памяти профессора Е.М. Фрадлиной, г. Волгоград, 28-29 апреля 2020 г. – Волгоград: ФГБОУ ВО Волгоградский ГАУ, 2020. С. 237-243. 7. Ковалев Н.В. Безработица. Виды безработицы. Безработица в России // Роль информации в трансформации современной науки : сб. ст. Междунар. науч.-практ. конф. – Уфа, 2018. – С. 151-153. 8. Ягупова Е.В., Чернованова Н.В. Формирование системы учетно-аналитического документирования в овцеводческих хозяйствах// Известия Нижневолжского агроуниверситетского комплекса: Наука и высшее профессиональное образование. 2017. № 2 (46). С. 297-303. Монографии, учебники, пособия 9. Мумладзе Р. Г. Экономика и социология труда : учебник / Р. Г. Мумладзе, Г. Н. Гужина. – М. : КНОРУС, 2017. – 328 с. 10. Мумладзе Р. Г. Экономика и социология труда : учебник / Р. Г.Мумладзе, Г. Н. Гужина. – М. : КНОРУС, 2017. – 328 с. Электронные ресурсы удаленного доступа 11. Официальные данные Росстата https://www.interfax.ru/russia/870805 12. Сайт Государственного комитета статистики: www.gks.ru.