Повышение доходности отечественных сельскохозяйственных товаропроизводителей за счёт внедрения инноваций»

Актуальность работы заключается в том, что в России сельское хозяйство находится далеко не в лучшем состоянии, хотя и в последнее время принимается множество мер по его подъему, сельское хозяйство является важной отраслью экономики каждой страны. Страну нельзя назвать успешной в экономическом плане, если она не может обеспечить себя продовольствием, показать свою независимость в сфере сельского хозяйства. Агропромышленная политика нашей страны сегодня направлена на то, чтобы сделать ее высокоэффективной, конкурентоспособной, существенно повысить надежность обеспечения страны продукцией сельского хозяйства, улучшить ее качество. Ставится задача провести коренную перестройку экономических отношений в сельском хозяйстве, смысл которой заключается в том, чтобы дать сельским жителям возможности для проявления самостоятельности, предпринимательства и инициативы.

---

Сложная контрольная работа ? Обратись в Work5.

---

. Рентабельность продукции является важнейшим показателем экономической эффективности сельскохозяйственного производства. В нем синтезируются все стороны хозяйственной деятельности, аккумулируются результаты использования всех производственных ресурсов. Повышение рентабельности - одна из первоочередных и актуальных задач каждой отрасли, предприятия. От уровня рентабельности продукции зависит сумма прибыли, финансовое состояние предприятия и его платежеспособность, темпы расширенного воспроизводства, уровень закупочных и розничных цен на сельскохозяйственную продукцию. Рост рентабельности способствует повышению финансовой устойчивости предприятия; для предпринимателей показатель рентабельности характеризует привлекательность бизнеса в данной сфере. Особую актуальность проблема повышения рентабельности приобретает на современном этапе. Поиск резервов ее повышения помогает многим хозяйствам повысить свою конкурентоспособность, избежать банкротства и выжить в условиях рыночной экономики. Самой сложной и трудоемкой отраслью во всем мировом хозяйстве является сельское хозяйство. Оно отличается большой трудоемкостью, в связи с наличием ряда особенностей, таких как сезонность, работа с живыми организмами, прямая зависимость от климатических условий и многие другие. В связи с этим, организационная структура предприятия должна учитывать все эти особенности. Материальные блага создаются на предприятии, в том числе в крестьянских (фермерских) хозяйствах, хозяйствах населения. Здесь происходит соединение средств производства (предметов и средств труда) и рабочей силы, совершается процесс производства продукции, включаемый в совокупный продукт общества. Предприятие представляет собой самостоятельный хозяйствующий субъект, созданный для организации производства продукции. Цель данной работы – анализ и поиск путей повышения доходности отечественных сельскохозяйственных товаропроизводителей за счёт внедрения инноваций. Объектом исследования являются инновационные решения для сельского хозяйства. Предмет исследования – анализ объема вложений в инновации отрасли и уровень доходности отрасли. Источниками информации послужили: труды отечественных ученых по актуальным вопросам темы, учебно-методическая литература, регистры синтетического и аналитического учета. В соответствии с поставленной целью решаются следующие задачи: - изучить теоретические основы доходности и инноваций; - провести анализ современного инновационного развития сельского хозяйства; - выявить и привести обоснование направления применения инноваций для дальнейшего роста доходности. Методологической основы исследования являются: труды отечественных ученых по актуальным вопросам темы, учебно-методическая литература, регистры синтетического и аналитического учета, годовая отчетность Росстата, первичная документация статистический сайтов России. Методы исследования: - сбор и анализ полученных данных, - синтез, - изучение литературных и иных источников, посвященных проблемам производительности продукции, - использованы графический и табличный методы представления информации. Практическая значимость работы заключается в экономически обоснованной важности инновационных решений для монетизации сельского хозяйства. Хронологические рамки курсовой работы – анализ проводится за период 2020 – 2022 гг. Направления реализации полученных в работе выводов и предложений сводятся к своевременному, точному, полному отражению выхода продукции. Курсовая работа имеет структуру, которая состоит из введения, трех глав с подразделами, заключения, списка использованных источников.

Обобщающим показателем экономической эффективности сельскохозяйственного производства является показатель рентабельности. В нем синтезируются все стороны хозяйственной деятельности, аккумулируются результаты использования всех производственных ресурсов. Повышение рентабельности - одна из первоочередных и актуальных задач каждой отрасли, предприятия. От уровня рентабельности продукции зависит сумма прибыли, финансовое состояние предприятия и его платежеспособность, темпы расширенного воспроизводства, уровень закупочных и розничных цен на сельскохозяйственную продукцию. Рентабельность означает доходность, прибыльность предприятия. Она рассчитывается путём сопоставления валового дохода или прибыли с затратами по реализованной продукции. На основе анализа рентабельности можно определить, какие виды продукции и какие хозяйственные подразделения обеспечивают большую доходность. Показатель рентабельности производства имеет особенно важное значение в современных, рыночных условиях, где финансовая устойчивость предприятия зависит от специализации и концентрации производства, когда руководству предприятия требуется постоянно принимать ряд неординарных решений для обеспечения прибыльности, а, следовательно, финансовой устойчивости предприятия (фирмы). Факторы, оказывающие влияние на рентабельность сельскохозяйственного производства, многочисленны и многообразны. Одни из них зависят от деятельности конкретных коллективов, другие связаны с технологией и организацией производства, эффективности использования производственных ресурсов, внедрением достижений научно-технического прогресса. И все же основными факторами, первоочередно влияющими на рентабельность являются: изменение структуры реализованной продукции; уровень себестоимости продукции; средние цены реализации. Как показали практические расчёты, показатели рентабельности имеют более или менее значительные колебания по годам, что является следствием изменения цен реализации и себестоимости продукции. На уровень реализационных цен оказывает, прежде всего, количество и качество товарной продукции, а на себестоимость урожайность сельскохозяйственных культур и продуктивность скота, а также величина трудовых и материальных затрат. В настоящее время большинство сельскохозяйственных предприятий являются нерентабельными (убыточными) или малорентабельными, что является следствием экономического кризиса в стране. В целях повышения эффективности развития сельского хозяйства и конкурентоспособности его продукции на внутреннем и мировом агропродовольственных рынках следует переходить от его регулирования к управлению, от фрагментарности планирования к постоянному планированию и прогнозированию за счет централизации государственного управления отраслью, что объективно повышает роль Минсельхоза России, преобразования его в единый регулирующий, координирующий и научно-исследовательский аграрный сектор страны, в первую очередь ответственного за обеспечение ее продовольственной безопасности. Необходимо активизировать научные исследования по разработке системы прогнозов, применению наиболее эффективных тактических и стратегических мер и механизмов их реализации, направленных на упреждение, смягчение и ликвидацию разного рода рисков, угроз, вызовов и форс-мажорных обстоятельств, прямо или косвенно воздействующих на развитие сельского хозяйства и его отдельных подотраслей, обеспечение национальной продовольственной безопасности.

1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 01.04.2021) // Собрание законодательства РФ. - 07.01.2002. - № 1 (ч. 1). - Ст. 3.. 2. Афоничкина А.И. Основы менеджмента/ под ред. А.И. Афоничкина. – СПб.: Питер, 2017. – 528с. – (Серия «Учебник для вузов»). 3. Бош Г. Рабочее время: тенденции и возникающие проблемы // Международный обзор труда. - М., 2017. - № 1. - С. 36-59 4. Веснин В.Р. Менеджмент в вопросах и ответах: Учебное пособие. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2020. – 176с. 5. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: учебник. – 3-е изд. – М.: Экономистъ, 2021. – 528 с.: ил. 6. Вишневская Н. Динамика рабочего времени: сравнительный анализ / Н.Вишневская, В.Гимпельсон, Г.Мосунова // Мировая экономика и международные отношения. - М., 2021. - N 2. - С. 61-72 7. Гамидуллаев Б.Н. Экономия времени и показатели ее оценки в процессах управления предприятием : учеб. пособие / Б.Н.Гамидуллаев ; Пенз. гос. техн. ун-т. – Пенза : Изд-во Пенз. гос. техн. ун-та, 2017. 8. Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ, 2021. – 177с. 9. Гольдштейн Г.Я. Основы менеджмента: Учебное пособие, изд. 3-е, дополненное и переработанное. Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2020. 10. Гупалов В.К. Управление рабочим временем / В.К.Гупалов. - М. : Финансы и статистика, 2020. - 2-е изд., перераб. и доп. - 239 с. 11. Гурков И.Б. Распределение рабочего времени руководителей российских промышленных предприятий // ЭКО. - Новосибирск, 2020. - N 8. - С. 69-79. 12. Кобзарь Е.Н. Продолжительность рабочего времени: тенденции и факторы изменения: автореф. дис. канд. экон. наук / Кобзарь Е.Н. ; МГУ. - М., 2021. – 158 с. 13. Котлер Ф. Маркетинг менеджмент. Экспресс-курс/ пер с англ.под ред. Ю.Н. Каптуревского. – СПб.: Питер, 2021. – 496с. 14. Красикова М. Гибкие режимы работы: проверено временем // Человек и труд. - 2021. - № 12. - C. 69-70 15. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: пер. с англ. – М.: Дело, 2020. – 702 с. 16. Морозов А. В. Управленческая психология: Учебное пособие для студентов . – 2-е издание. – М.: Академический Проект; Трикста, 2016. 17. Мясоедов С. Как успешно управлять компанией// Управление персоналом. – 2016. - № 15. – С. 32 – 36. 18. Никифорова А.А. Нестандартные формы занятости и режимы рабочего времени // Труд за рубежом. - 2021. – С. 3-15 19. Показатели использования рабочего времени. Фонды рабочего времени // Экономическая статистика : учеб. пособие / Т.В.Чернова. - Таганрог : Изд-во ТРТУ, 2020. – 518 с. 20. Сильченко С. Эффективное управление рабочим временем. –М.: Наука и образование, 2019. – 523 с. 21. Слюсарчук Татьяна Николаевна. Рабочее время и пути его эффективного использования: Дис. канд. экон. наук : 08.00.07 : Москва, 2021. – 139 c. 22. Соловьев В.С. Стратегический менеджмент: Учебник. – Ростов н/Д: Феникс, Красноярск: Сибирское соглашение, 2017. – 448с. 23. Шеметов П.В. Менеджмент: управление организационными системами: Учебное пособие. – М.: Издательство «Омега-Л», 2017. – 406с. 24. Федеральная служба государственной статистики. [Электронный ресурс] – URL: https://rosstat.gov.ru/enterprise_economy (дата обращения: 30.11.2023).